Hogyha hosszú időn keresztül, feloldás és pihenés nélkül élünk fokozottan stresszes életet, könnyen eljuthatunk az úgynevezett menedzserbetegség szindróma kórképéig. Ez egy összetett probléma, amely gyakorlatilag pszichés alapú, ám sajnos sok esetben eredményezhet kórelőzmény nélküli akut szervi problémákat. Csak a menedzsereket érinti a menedzserbetegség? A menedzserbetegség jórészt a fiatal és középkorú férfiakat érinti leginkább, olyanokat, akik a közép- és felső vezetésben dolgoznak, és folyamatos nyomásnak vannak kitéve, innen kapta a nevét. Ez a krónikus szindróma felütheti a fejét azoknál az ún. A-típusos személyiségeknél is, akik bár nincsenek folyamatosan kitéve a megfelelés nyomasz
Kényszer, elhivatottság vagy betegség? Természetesen nem sajátíthatják ki a férfiak teljesen ezeket a szélsőséges attitűdöket, hiszen ismerünk nőket, akik akár a családi életet vagy gyerekvállalást is beáldozták a munka és a karrier oltárán. Alapvetően a férfias viselkedésmódhoz csoportosított értékeket látjuk benne, amelyeket a nők is képesek – ki jobban, ki kevésbé – magukévá tenni. A teljesítménykényszer, a maximalizmus, a parttalan fejlődni akarás, a vezetői készségek, a lojalitás és/vagy csapatmunka felé való elhivatottság stb. azonban csak a felszínét képezik a munkamánia kialakulásának. Ennek a mániának többféle megnyilvánulása lehet, és a felületes szemlélő nem is gondolná, hogy a le
